Djøfbladet har bragt et par artikler om henholdsvis åben løn og de private overenskomster, der har været forhandlet her i foråret. Begge artikler kommer også rundt om TDC.
Artiklen om åben løn kan læses her og artiklen om OK17 kan læses her.
Opgradering af lokaler og slut med faste pladser
Hen over sommeren flytter mange kollegaer ind på aktivitetsbaserede arbejdspladser. Læs mere om processen og hvordan du kan hjælpe med til, at det bliver en god oplevelse for alle. Skulle du være i tvivl om hvad det er, er der også hjælp at hente …
Læs videre “Opgradering af lokaler og slut med faste pladser”
New Ways of Working
TDC Finans får ny organisation 1. juli. Det er resultatet af projekt New Ways of Working. Bliv lidt klogere på den nye organisation og dens konsekvenser
Akademikerklub i TDCH
Med salget at TDCH (Hosting) her i foråret er medarbejderne ikke længere en del af TDC. Den fornyede overenskomst er dog gældende i det nye selskab, og med hjælp fra IDA er AC’erne i gang med at danne en akademikerklub. Bibi Thierholm (bibt@tdchosting.dk) og Peter Vej Nørgaard (pvn@tdchosting.dk) kan kontaktes for yderligere information.
Gå-hjem-møde om mindfulness i Slet d. 22. august
Mange taler om det, men få ved hvad mindfulness egentlig er.
Bliv klogere ved et inspirerende arrangement tirsdag, den 22. august 15:30 – 17:30. Mødet afholdes i Slet og alle er velkomne til at deltage
Tilmelding på mail til Dorthe Blønd-Sørensen på debs@tdc.dk
Læs videre “Gå-hjem-møde om mindfulness i Slet d. 22. august”
Skal du have mere i løn?
Ved du, hvad din kollega får i løn, og hvilke argumenter, du kan bruge for at hæve din egen?
Resultat af overenskomstforhandlinger
Vi har gennem de seneste måneder forhandlet overenskomstfornyelse med TDC og torsdag den 16. marts opnåede vi et resultat. Aftalen gælder for en 3-årige periode.
Medlemsmøder om ny overenskomst og løn
Deltag i AC-Teles medlemsmøder om den nyligt forhandlede overenskomst og få inspiration og tips og tricks til lønforhandling med forhandlere fra Djøf, IDA og Dansk Magisterforening.
Opsigelser i Operations
I dag er 72 kollegaer, heraf 14 AC’ere opsagt i Operations, da de personalereduktioner, som blev varslet i slutningen af november, er gennemført.
De kollegaer, der er opsagt på AC-området, arbejder for de flestes vedkommende i Networks. Herudover er der indgået aftale om frivillig fratræden med 6 AC-kollegaer og der er arbejdet for at se om det – for andre – er muligt, at finde jobmuligheder i andre områder af TDC.
De, der er opsagt, er opsagt med virkning fra ultimo februar, og de bliver som hovedregel ikke fritstillet, hvilket vil sige, at de skal arbejde i opsigelsesperioden.
AC-gruppens lønudvikling i 2016
Som aftalt i vores lønaftale i overenskomsten har vi modtaget resultatet af gruppens lønudvikling i 2016. Se de spændende tal her