Medarbejdere ved TDC NET/Nuuday ansat på AC-overenskomst
Den 1. marts mødes vi med TDC i det første møde om forhandling af dette års garanterede minimumsramme.
Den samlede lønudvikling i 2015 i TDC på AC området er opgjort og den viser, at der er realiseret en gennemsnitlig stigning på 2,17%, hvilket er over det niveau på 1,35 %, der blev aftalt ved forhandling af den garanterede minimumsramme i foråret 2015.
Datoer for medlemsarrangementer om løn i foråret, så I kan blive klædt bedst muligt på til dette års lønforhandling, er nu på plads.
Reserver tirsdag den 12. april (Teglholmen) eller onsdag den 13. april (Slet), hvis du ønsker at deltage. Begge dage kl. 16 – 19.
Der kommer yderligere information om indholdet, når vi kommer tættere på.
Disse arrangementer er kun tilgængelige for dem der er medlem af en af de faglige organisationer (IDA, Djøf, Dansk Magisterforening m.m.).
I sidste Nyhedsbrev nævnte jeg, at vi netop havde indgået rammeaftale med TDC om de vilkår, der vil gælde for dem der bliver opsagt i 2016.
TDC gav tilsagn om, at ville undersøge muligheden for at tilbyde uvildig økonomisk rådgivning som en del af den samlede ydelse af jobcenteraktiviteter. HR har arbejdet videre med muligheden og har fundet et finanshus, der tilbyder uvildig rådgivning til såvel private som virksomheder. Læs videre “Nyt tilbud til dem der bliver opsagt”
I april sidste år igangsatte TDC en strategisk gennemgang af TDC Hosting, som kunne have ført til et salg. Som et led processen besluttede TDC pr. 1. januar at oprette et selvstændigt juridisk selskab og 63 kollegaer på AC overenskomst blev, med de kollektive og individuelle aftaler de havde før, overdraget til det nye selskab.
Umiddelbart efter overdragelsen besluttede TDC dog at stoppe den strategiske gennemgang med den konklusion at, den ”… bedste måde, hvorpå den langsigtede værdi for aktionærerne kan maksimeres, er ved fortsat ejerskab af TDC Hosting. TDC Hosting fortsætter som en selvstændig enhed og vil fremover være en vigtig del af de integrerede løsninger, som TDC Group tilbyder i segmentet for mindre og mellemstore virksomheder”.
Selskabsopsplitningen bibeholdes.
Torsdag den 11. februar modtager alle ledere og medarbejdere en mail med adgang til at kunne stemme på de medarbejdere der har meldt sig som kandidater. Alle får 2 x 2 stemmer. To stemmer, der kan bruges på de kandidater der stiller op til bestyrelsen og to stemmer, der kan bruges på de kandidater, der stiller op som suppleanter. Der skal vælges fire medarbejderrepræsentanter og fire suppleanter.
Der vælges medarbejdere til bestyrelsen for at sikre medarbejdernes indflydelse og indsigt i ledelsens beslutninger. Læs videre “Valg af medarbejderrepræsentanter til TDC´s bestyrelse”
I december 2015 vedtog Folketinget en ny lov om ansættelsesklausuler. Loven ændrer klausullovgivningen væsentligt og gælder for alle klausuler, der bliver indgået efter den 1. januar 2016
Fremover kan en klausul maksimalt løbe i 12 måneder fra dit ansættelsesforhold slutter. Er du underlagt en såkaldt kombineret klausul, det vil sige en kunde- og konkurrenceklausul, kan den maksimalt løbe i 6 måneder. Læs videre “Nye regler for ansættelsesklausuler pr. 1. januar 2016”
Tirsdag den 8. december blev en større ændring af den danske organisation meldt ud. Aftenen inden blev reorganiseringen godkendt i TDC´s bestyrelse og om morgenen blev HSU orienteret. Der er en række gode hensigter bag ændringen og jeg håber de hen ad vejen bliver realiseret. Fra medarbejder synspunkt er det meget positivt, at ændringen ikke ses som en ”spare- øvelse”. Læs videre “Ny organisation”
Vi har netop været til møde med TDC, hvor vi dels fik præsenteret budgettet for det kommende års reduktioner og indgik rammeaftale, der skitserer vilkårene for dem der bliver opsagt. Vi er ikke enige i, at det er nødvendigt at reducere, men når det sker, er vi interesserede i, at det foregår på en ordentlig måde og at den enkelte kollega får mest mulig hjælp og støtte. Læs videre “Overtallighed på AC-området”
Her i efteråret har der været gennemført valg af tillidsrepræsentanter og AC-Teles bestyrelse er suppleret med Anne Dorte Leerbeck som repræsenterer Procurement og Facility Management og Stefan Nygaard, som vil repræsentere YS i Household Brands. Velkommen! Læs videre “Bestyrelsen er ved at organisere sig og fokusområder for det kommende år”
I løbet af de kommende måneder vil der blive gennemført valg af medarbejdere til TDC´s bestyrelse og forberedelse af valget er gået i gang. Der vælges medarbejdere til bestyrelsen for at sikre medarbejdernes indflydelse og indsigt i ledelsens beslutninger og øge vidensniveauet i bestyrelsen.